Pour que le rapport des années de retraite aux années de cotisation soit [identique entre celui qui a commencé à 16 ans, ouvrier en général, et le cadre qui a débuté à 22 ans, et si l'on tient compte de l'espérance de vie (respectivement 76 et 81 ans)] l'ouvrier devrait partir en retraite à 57,5 ans. [Mais si l'on tient compte de la moyenne du nombre d'années passées en incapacité et dépendance (5 années pour un ouvrier et 3,5 années pour un cadre)], l'ouvrier doit partir à 56 ans et 8 mois soit pratiquement avec le même nombre d'annuités de cotisation (40) que le cadre qui part à 62 ans. Égaliser le nombre d'annuités de cotisation va donc dans le sens de la justice sociale tandis qu'augmenter l'âge légal de départ à la retraite renforce l'injustice.
Hervé LE BRAS, La Recherche, 10/2011, Page 80.
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